Ihre Verantwortung
- Teilnahme an einer einjährigen Ausbildung zum Triebfahrzeugführer*in (m/w/d)
- Sicheres Führen von Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr
Ihr Profil
- Mindestalter: 21 Jahre
- Abgeschlossene Schulausbildung
- KFZ-Führerschein Klasse B
- Keine Eintragungen im FAER (Fahreignungsregister) sowie im Führungszeugnis
- In deutscher Sprache abgelegter staatlich anerkannter Schulabschluss im Sekundarbereich I (min. Hauptschule)
- Flexibilität, Bereitschaft zum unregelmäßigen Schichtdienst mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Gesundheitliche Eignung nach Triebfahrzeugführerscheinverordnung, Schichtdiensttauglichkeit
Unser Angebot
- Eine leistungsgerechte Bezahlung nach ETV Vergütungsgruppe 6 plus Leistungs- und Treueprämie bzw. nach ZugTV AVG Vergütungsgruppe 1.1 während und 1.2 nach der Ausbildung
- Eine zusätzliche Vergütung von z.B. Nacht-, Samstags-, Sonn- und Feiertagseinsätzen
- Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Tariflicher Urlaubsanspruch sowie planbare Freizeit durch frühzeitige Diensteinteilung
- Zahlreiche Mitarbeitendenaktionen und Firmenevents
- Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch zielgruppenspezifische Formate
- Gesundheitstage und zahlreiche gesundheitsfördernde Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Veranstaltungen und Online Seminare des PME Familienservice wie z.B. Beratungsleistungen für alle Lebensphasen- und Lagen, Ferienprogramme für Kinder
- Rabatte für Mitarbeitende wie z.B. durch Corporate Benefits sowie zahlreiche weitere Vergünstigungen
- Kooperationen mit Fitness-Studios zu vergünstigten Konditionen
- Kostenfreie Fahrten auf den AVG Linien mit Ihrem Dienstausweis
Insights für alle interessierten Personen
Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten.
Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen
Klingt gut?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechperson:
Selina Worst
Personalreferentin Recruiting
Tel: 0721/6107-6616
Ansprechperson Fachabteilung:
Nadine Günther
Standortleiterin Heilbronn
Tel: +49(7131)8975857
Der Arbeitgeber
Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH
Mit einem attraktiven Nahverkehrsangebot bietet die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft mbH (AVG) seit mehr als 60 Jahren den Menschen am Oberrhein eine ökologisch und ökonomisch sinnvolle Alternative zum Individualverkehr. Wir leisten mit rund 300 000 Fahrgästen pro Tag und rund 75 Millionen Fahrgästen pro Jahr einen wesentlichen Beitrag zum Klimaschutz.
Als kommunales Verkehrsunternehmen der Stadt Karlsruhe bieten wir Stadtbahn- und Busverkehr an und sind im Gütertransport auf der Schiene aktiv. Die AVG genießt zudem nicht nur regional, sondern auch international großes Renommee als elementarer Bestandteil des „Karlsruher Modells“. In dessen Rahmen verkehren Zweisystem-Stadtbahnfahrzeuge sowohl im innerstädtischen Straßenbahnnetz als auch im regionalen Eisenbahnnetz.
Mit ca. 1.000 Beschäftigten zählt die AVG als attraktiver Arbeitgeber mit zu den großen Eisenbahnverkehrsunternehmen in Baden-Württemberg.
Fragen?
Melde dich bei deinem neuen Arbeitgeber „AVG“: Nehme unter 0721 / 6107-5645 persönlichen Kontakt mit Stefan Mock auf.
Die Inhalte der Jobangebote werden von den Partnerunternehmen gepflegt. Eine endgültige Fassung erhalten Sie beim jeweiligen Partnerunternehmen. Trotz größter Sorgfalt kann es zu Unregelmäßigkeiten bei der Daten- und Schnittstellenübertragung kommen. Daher können wir für die Tagesaktualität sowie inhaltliche Richtigkeit der Jobangebote keine Gewähr bieten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen an die entsprechende HR-Abteilung der Partnerunternehmen.
