- Bedienung und sichere Führung der eingesetzten Fahrzeuge
- Durchführung von Zug- und Rangierfahrten mit Vorbereitungs- und Abschlussdiensten
- Beherrschung und Anwendung der gültigen Regelwerke und Richtlinien
- Durchführung von Kunden- und Servicedienstleistungen
- Die Züge sicher und pünktlich an ihr Ziel zu befördern
- Kontrolle der technischen Einsatzfähigkeit der Triebfahrzeuge
- Enge und kooperative Zusammenarbeit mit anderen Partnern im Verkehrsprozess
- Eisenbahnfahrzeugführerschein der Klasse B
- Erfahrung als Tf im Güterverkehr oder die Bereitschaft diese zu erlangen
- Beherrschung und Anwendung der gültigen Regelwerke, Richtlinien und Weisungen
- Durchführung von Kunden- und Servicedienstleistungen
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Regelwerken und Verordnungen
- Exakte und organisierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsfähigkeit
- Sicherheits- und Servicebewusstsein
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem angenehmen Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Bezahlung
- Tarifliche Sonderleistungen wie z. B. zusätzliche Altersvorsorge
- Exklusive Benefits
Der Arbeitgeber
Südwestdeutsche Landesverkehrs-GmbH (SWEG)
Die SWEG GmbH ist ein Unternehmen mit Hauptsitz in Lahr/Schwarzwald, das in Baden-Württemberg und teilweise angrenzenden Gebieten Busverkehr im Stadt- und Überlandverkehr sowie Schienengüter- und Schienenpersonennahverkehr betreibt. Im Jahr 2018 ist die Verschmelzung mit der Hohenzollerischen Landesbahn (HzL) mit Sitz in Hechingen zur Südwestdeutschen Landesverkehrs-GmbH vollzogen worden. Bei der SWEG arbeiten mehr als 1800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Zur Website des JobanbietersFragen?
Melde dich bei deinem neuen Arbeitgeber „SWEG“: Nehme unter 07821 / 2702-0 telefonisch persönlichen Kontakt mit uns auf oder schreibe uns.
Die Inhalte der Jobangebote werden von den Partnerunternehmen gepflegt. Eine endgültige Fassung erhalten Sie beim jeweiligen Partnerunternehmen. Trotz größter Sorgfalt kann es zu Unregelmäßigkeiten bei der Daten- und Schnittstellenübertragung kommen. Daher können wir für die Tagesaktualität sowie inhaltliche Richtigkeit der Jobangebote keine Gewähr bieten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen an die entsprechende HR-Abteilung der Partnerunternehmen.