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Was Dich erwarten wird
  • Ein spannender Rundumblick zu aktuellen Themen im Personalbereich
  • Flexible Arbeitszeiten, ein Arbeitsplatz im Herzen Stuttgarts sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Wir pflegen über alle Hierarchie-Ebenen hinweg eine freundschaftliche Kultur und unterstützen Dich gerne bei Deiner menschlichen und fachlichen Entwicklung
  • Benefits wie Obst, Kaffee, Mitarbeiterevents und Bonus- und Rabattprogramme
Deine Aufgaben
  • Du arbeitest den HR Referent:innen zu und erhältst Einblicke hinter die Kulissen deren Tagesgeschäft
  • Du steuerst die On- und Offboarding-Prozesse der ein- und austretenden Mitarbeiter:innen über unsere Personalsoftware Personio
  • Du nimmst eine wichtige Rolle bei der Umsetzung der digitalen Personalakte ein
  • Du unterstützt bei administrativen Tätigkeiten wie die Datenpflege oder die Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen oder Arbeitszeugnissen
  • Du arbeitest in abteilungsübergreifenden Projekten mit
Dein Profil
  • Du bist aktuell Bachelor- oder Masterstudent:in, bspw. im Bereich BWL, Personalmanagement, Kommunikation oder absolvierst ein ähnliches Studium und hast noch mindestens 2 Semester vor Dir
  • Idealerweise konntest Du bereits erste Erfahrungen im Bereich Human Resources (HR) sammeln
  • Du bist offen für Neues und hast Freude an der Mitarbeit an Personalthemen
Interessiert?
Super, wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Hast Du noch Fragen, dann nimm unter +49 711-400534-50 persönlichen Kontakt zu Steffen Kreis auf.

Nutze die Chance auf einen spannenden beruflichen Start und informiere Dich über die vielseitigen Einstiegsmöglichkeiten.

Aktuelle Informationen über Go-Ahead findest Du auch auf Xing.

Der Arbeitgeber

Go-Ahead Baden-Württemberg GmbH

Mit 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehört das Unternehmen zu den großen Anbietern im Personennahverkehr in Europa. Mit dem Stuttgarter Netz fährt Go-Ahead nun auch erstmalig in Deutschland.

 

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Melde dich bei deinem neuen Arbeitgeber „Go Ahead“: Nehme unter 0711 400 534 44 persönlichen Kontakt mit uns auf.

Die Inhalte der Jobangebote werden von den Partnerunternehmen gepflegt. Eine endgültige Fassung erhalten Sie beim jeweiligen Partnerunternehmen. Trotz größter Sorgfalt kann es zu Unregelmäßigkeiten bei der Daten- und Schnittstellenübertragung kommen. Daher können wir für die Tagesaktualität sowie inhaltliche Richtigkeit der Jobangebote keine Gewähr bieten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen an die entsprechende HR-Abteilung der Partnerunternehmen.