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Praktikum Personalmanagement (w/m/d)

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  • Schüler*innen, Studierende, Quereinsteiger*innen

  • Verwaltung, Personal

  • Ulm

Dir ist es wichtig, von Anfang an als Praktikant:in, Werkstudent:in, Direkteinsteiger:in oder Trainee abwechslungsreiche Erfahrungen im Job zu sammeln. Komm zu uns ins Team, lerne uns als innovative Arbeitgeberin kennen und nimm das Beste für dich mit. Ein großes Netzwerk und ein vielfältiges Team warten auf dich und dein Talent.

Zum 28. Februar 2024 suchen wir dich für ein Pflichtpraktikum (Vollzeit) von 5 bis 6 Monaten im Bereich Personalmanagement (w/m/d) für das Geschäftsfeld DB Netz AG am Standort Ulm.

Deine Aufgaben:

  • Das Kennenlernen des Tätigkeitsfelds und das Begleiten unseres Teams im operativen Personalmanagement steht im Vordergrund deines Praktikums
  • Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehört die Unterstützung bei der Personalplanung, -auswahl und -einstellung
  • Du erhältst Einblick in die vielfältigen Instrumente der Personalentwicklung
  • Die Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von umfassenden Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich

Dein Profil:

  • Du studierst Personalmanagement, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie, Erziehungswissenschaften, Politikwissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang mit Personalschwerpunkt
  • Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrung im Personalmanagement sammeln und zeichnest dich durch ein lösungsorientiertes sowie strukturiertes Vorgehen aus
  • Organisationsgeschick und die Fähigkeit zum selbständigen, teamorientierten Arbeiten zählen zu deinen Stärken
  • Ein freundliches, verbindliches Auftreten sowie Überzeugungskraft runden dein Profil ab

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

Benefits:
  • Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
  • Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
  • Dein Team arbeitet Dich ein, begleitet Dich und sorgt mit gezieltem Feedback für Deine persönliche Weiterentwicklung.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Der Arbeitgeber

DB Fernverkehr AG

Mit ihren 800 täglichen Verbindungen in Deutschland und weiteren 250 grenzüberschreitenden Verbindungen bringt die DB Fernverkehr AG jeden Tag 390.000 Fahrgäste an ihr Ziel. Dabei liegt der Fokus auf Produkt- und Servicequalität, um den Kunden dadurch einen komfortablen und zuverlässigen Betrieb gewährleisten zu können

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Die Inhalte der Jobangebote werden von den Partnerunternehmen gepflegt. Eine endgültige Fassung erhalten Sie beim jeweiligen Partnerunternehmen. Trotz größter Sorgfalt kann es zu Unregelmäßigkeiten bei der Daten- und Schnittstellenübertragung kommen. Daher können wir für die Tagesaktualität sowie inhaltliche Richtigkeit der Jobangebote keine Gewähr bieten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen an die entsprechende HR-Abteilung der Partnerunternehmen.