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Werkstudent (m/w/d) Human Resources (ca. 10-15 h/Woche)

  • Studierende

  • Personal

  • Stuttgart

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Sie unterstützen das dreiköpfige Personalteam und erhalten Einblicke in das operative Tagesgeschäft
  • Sie arbeiten aktiv im Bewerbermanagement mit (z. B. Erstellung von Ausschreibungen und Organisation von Vorstellungsgesprächen)
  • Sie steuern die On- und Offboarding-Prozesse der ein- und austretenden Mitarbeitenden über unsere Personalsoftware Personio
  • Sie unterstützen bei administrativen Tätigkeiten (Personaldatenpflege, Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen)
  • Sie bringen aktiv Ihre Ideen bei der Umsetzung von HR-Projekten mit ein (Digitalisierung der Personalakten, Weiterentwicklung des Zeugnistools, betriebliches Gesundheitsmanagement)
  • Sie wirken bei der Vor- und Nachbereitung von verschiedenen Personalentwicklungsthemen mit (Schulungen, Teamtage)

Ihr Profil

  • Sie sind aktuell Bachelor- oder Masterstudent (m/w/d), bspw. im Bereich BWL, Personalmanagement oder absolvieren ein ähnliches Studium
  • Idealerweise erste Erfahrungen im HR-Umfeld (Praktikum, Werkstudententätigkeit)
  • Sie haben Freude, HR-Projekte mitzugestalten und umzusetzen
  • Sie fühlen sich sicher im Umgang mit dem MS Office Paket

Wir bieten Ihnen

  • Flexible Arbeitszeiten, ein Arbeitsplatz im Herzen Stuttgart sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Attraktive Vergütung, sowie die Gewährung von Urlaubstagen
  • Sie bekommen einen Paten (m/w/d) zugeordnet, welcher Ihnen in der Anfangszeit zur Seite steht
  • Hohe Kollegialität und Spaß an und bei der Arbeit

Der Arbeitgeber

nvbw

Seit 1995 ist die NVBW mit der Finanzierung, Planung und Koordination des Schienenpersonennahverkehrs (SPNV) betraut.

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Die Inhalte der Jobangebote werden von den Partnerunternehmen gepflegt. Eine endgültige Fassung erhalten Sie beim jeweiligen Partnerunternehmen. Trotz größter Sorgfalt kann es zu Unregelmäßigkeiten bei der Daten- und Schnittstellenübertragung kommen. Daher können wir für die Tagesaktualität sowie inhaltliche Richtigkeit der Jobangebote keine Gewähr bieten. Bitte wenden Sie sich bei Fragen an die entsprechende HR-Abteilung der Partnerunternehmen.